• FOL 1. Ejercicios Derecho Laboral | AulaLaboral

     · Comprobar que el centro de trabajo no tiene peligros ni es insalubre: Ser informado sobre la situación económica de la empresa: Comunicar a los trabajadores que son despedidos: Recibir una copia de los contratos de los trabajadores y comprobar que todo es correcto, según el convenio colectivo de la empresa y del sector

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  • El nuevo antipetismo – Rebelion

     · Pero la culpa del PT es que hizo posible que los trabajadores tuviesen su propio partido y pudiesen votar por ese partido, hasta el punto de elegir, por primera vez en nuestra historia, un líder ...

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  • ¿Cuáles son las clases de riesgos de los trabajadores ...

     · ¿Cuáles son las clases de riesgos de los trabajadores? En caso de que sufras un accidente en tu lugar de trabajo, cuentas con la protección del Seguro de Riesgos de Trabajo y tu patrón tiene ...

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  • Las empresas que hacen felices a sus trabajadores son 400% ...

     · Las empresas que hacen felices a sus trabajadores son 400% más rentables. Más allá de un buen salario o de beneficios adicionales, las nuevas generaciones de .

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  • Sindio de trabajadores

    Si lo anterior es factible, los sindios pueden, entre otras cosas, aumentar el salario de sus afiliados por encima del salario de equilibrio y/u obtener beneficios adicionales como bonos, días libres, etc. Una de las principales herramientas de presión que pueden utilizar son las huelgas en donde los trabajadores se niegan a laborar hasta que se de respuesta a sus demandas.

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  • ERE o Expediente de Regulación de Empleo Guía 2021

    Las causas que pueden motivar la solicitud de un ERE en una empresa se encuentran reguladas en el artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores y pueden ser las siguientes: ERE por causas económicas Las causas económicas comprenden la existencia de pérdidas actuales o previstas, así como la disminución persistente de su nivel de ingresos ordinarios o ventas .

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  • 5 Tipos de Liderazgo Empresarial | ¿Cuál es el más ...

    Qué es el liderazgo empresarial. El liderazgo empresarial es una habilidad que todas las personas pueden desarrollar y, por la cual, el líder de la compañía o del departamento es capaz de influir en los trabajadores para lograr sus veces se utiliza el término jefe como sinónimo de líder, pero no es lo mismo. ¿Por qué?

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  • Qué es la cultura empresarial y por qué es tan importante ...

     · Los canales a través de los que se comunican los trabajadores dentro de la empresa son un punto vital para la cultura empresarial, ya que es la red en la que se sustenta. Mitos . Obviamente, toda empresa tiene sus propias leyendas, historias y anécdotas que se refieren a hechos importantes del pasado.

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  • La prevención en trabajos con riesgo de exposición al ruido

    El nivel de ruido varía según la intensidad y la frecuencia, y para determinar cuál es el grado de afectación de los trabajadores hay que considerar el tiempo de exposición. (HOMBRE) – Hay sectores que rápidamente identificamos como ruidosos, por ejemplo los procesos industriales, las actividades de la construcción o la agricultura.

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  • Bonos para trabajadores: cuáles puedo cobrar, requisitos y ...

     · Pinchando aquí puedes conocer los requisitos y cómo postular. Bono por Formalización del Trabajo: consiste en la entrega de casi 230 mil pesos () a los mayores de edad (+18 años) que estén viviendo sus primeras experiencias como trabajadores. Aquí no es necesario postular.

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  • ¿Estoy obligado a informar a mi empresa de que tengo el ...

     · Las medidas para garantizar la salud de los trabajadores, no obstante, deben ser respetuosas con la normativa laboral, que protege con celo los derechos de las plantillas.

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  • Lo que deben saber los trabajadores de la construcción ...

    La enfermedad del coronavirus 2019 (COVID19) es una enfermedad respiratoria causada por un virus llamado comprensión de cómo se propaga el virus evoluciona a medida que tenemos más información disponible, así que le sugerimos que visite el sitio web de los CDC para ver la información más reciente y la lista actual de los síntomas.

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  • Trabajadores de Starbucks denuncian a la cadena por acoso ...

     · Trabajadores de Starbucks denuncian a la cadena por acoso y amenazas para impedirles crear un sindio Un grupo de trabajadores de Starbucks afirma que .

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  • UTA Argentina

    Toda una vida trabajando en conjunto con los compañeros. Feliz de pertenecer a esta organización sindical que me ha contenido en la ideología y en la defensa real de los derechos de los trabajadores. Juan Carlos Cossio / Secc. C Rivadavia, Sta Cruz, T Fuego (2016)

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  • Preguntas Frecuentes

    · Si los trabajadores hacen uso de los bienes raíces de la empresa, cuando éstos pudiesen influenciar la fijación de sus remuneraciones, serán considerados como una renta afecta a Impuesto Único, que equivale al 11% del avalúo fiscal, según lo señalado en el Artículo 33, N° 1, letra f), de la Ley de la .

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  • PREVENCION DEL SUICIDIO UN INSTRUMENTO PARA TRABAJADORES ...

    UN INSTRUMENTO PARA TRABAJADORES DE ATENCIÓN PRIMARIA DE SALUD SUICIDIO – TAMAÑO DEL PROBLEMA • Es probable que un millón de personas cometieran suicidio en el año 2000 a nivel mundial. • Cada 40 segundos una persona comete suicidio en alguna parte del mundo. • Cada 3 segundos una persona intenta morir.

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  • La trituradora del alcalde de Huévar y los votos que el ...

     · Pero hay más. Asimismo, el ... Huévar del Aljarafe» que no es sino una completa relación de trabajadores que ... Dentro de las cajas de papeles que se salvaron de la máquina trituradora ...

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  • Cambio de empresa o razón social: ¿se pierde la antigüedad?

    La sucesión de empresas y la consecuente subrogación empresarial viene regulada en el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores, el cual establece que el cambio de titularidad de una empresa, de un centro de trabajo o de una unidad productiva autónoma no extinguirá por sí mismo la relación laboral, quedando el nuevo empresario/empleador subrogado en los derechos y obligaciones ...

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  • ¿Quién sigue en ERTE?¿En qué condiciones?¿Se reincorporará?

     · A cierre de septiembre había en España trabajadores cubiertos por un esos, la mayoría son empleados de compañías que se ahorran parte de las cuotas a la .

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